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公务员工资并不高，但为什么很多父母执着于让子女考公务员

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在就业方式多样化的这个时代，公务员的工资其实真是不够看的。

特别是随着反腐倡廉力度不断加大，八项规定锲而不舍落实，纠治四风如火如荼开展，让曾经存在的所谓“灰色收入”也不见了踪影。

所谓的稳定，对很多人来说成了“稳定的穷”，但在此情况下依旧很多父母执着于让孩子考公务员，认为公务员就是最好的一份工作。

有些甚至已经到了“变态”的地步：不准子女到私企打工，强迫子女在家全职备考、断了子女的一切社交，只为端上那个“铁饭碗”。

究其原因，主要有以下3个：

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一、父母本身认知的局限。

很多普通家庭的父母，在他们年轻时，工作没有那么多选择。

除了公务员，就是外出务工及做各种苦力活。

他们不知道程序员，不知道会计师、不知道调查师，不知道咨询师……

从年轻时走来，在他们的认知里，公务员就是职业的天花板。

之前分享过，我小姑有两个儿子，表哥211高校毕业的，表弟是双一流本科毕业后，又到香港读了研究生。

按理说，这种学历到体制外，有着无限的可能。

但我小姑依旧执着于让他们去考公务员。

表哥原本听话进了邮政，结果没几年受不了那框框的束缚，辞职成了职业操盘手。

今年把家里原本快捷酒店风格的旅馆，重新装修设计，变成了浓郁海岛风情的设计酒店，房价翻了好几倍，还得提前10天预定。

表弟打从心里就看不上公务员的工作，压根就没考过。

气得她每次拜我爷爷时总是骂他们是“不肖子孙”，不肯好好工作。

但他们都做着自己喜欢的工作，收入是公务员的N倍，日子过得风生水起。

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二、“官本位”的思想根深蒂固。

在他们那个年代，“一人得道鸡犬升天”是常有的事。

家里只要有个人做官，除了光耀门楣，更意味着一大家族的工作都有着落了。

稍微有点文化水平的，弄个事业编制也不成问题。

所以，他们把成为公务员约等于“当官”，寄希望自己的子女有朝一日也能成为“家族荣耀”。

就算不是高官，但“朝中有人好办事”啊！只要政府里有了自己的人，以后要打招呼也简单得多了。

但殊不知，现在“逢进必考”的制度即使位至处长、厅长对编制也无可奈何，透明阳光的办事制度也让妄想通过使绊子拿好处的“苍蝇”无所遁形。

是时候改变这种“官本位”的思想了，大部分公务员终其一生，都只是个体制内忙忙碌碌的打工人，跟“当官”扯不上半毛钱关系。

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三、出于对子女深沉的爱。

体制外发展机会多，与此同时也很卷。

为了职业生涯的发展，很多人被迫996甚至007，长期以往势必影响身体健康。

除此之外，还得随时面临失业风险，一个人在外孤苦无依，天天与外卖相伴，生活质量得不到保障。

而作为父母，他们最大的愿望，不是子女能否实现财富自由，也不需要子女的物质回报，他们只希望子女能承欢膝下，平平安安、开开心心地生活着。

这时候，公务员就成了一份很适合的工作。

对于没有钱支援孩子创业，又没有人脉为孩子保驾护航的父母，公务员考试对他们孩子而言就是相对公平的考试。

有人说普通孩子别进体制，因为不会有发展。

可对于普通的孩子，去做什么容易呢？

考上了公务员即使不能大富大贵，但至少意味着收入稳定，意味一辈子都有基础保障，意味至少能维持现有的阶层。

对于普通人来说，奋力一搏去拼一个阶层可上升的未来固然是好的。

但在资源已被固定的当今社会谈何容易，能拼成功的概率太低太低。

大部分的普通人，忙忙碌碌的一生只够温饱，而体制内的一份工作，对于像你我一样没背景的普通人来说，依旧是个不错的选择。

因此，走过艰难岁月的父母，不愿意子女继续走他们的路，作为过来人更明白一份稳定工作对于人生的重要作用，所以执着于让子女考公就是情理之中的事了。